Emakunde expone las políticas de igualdad vascas ante líderes de todo el mundo en la CSW65

25 de marzo de 2021

Al igual que hiciera en 2019, este año Emakunde ha participado en un evento oficial de la Comisión Jurídica y Social de la Mujer (CSW) que organiza la ONU, concretamente en el dedicado a la revisión de los objetivos marcados para los países en la 60ª edición de dicha comisión.  En este acto el Estado español se ha presentado como país revisor voluntario, y en este contexto, el País Vasco ha expuesto ante delegaciones de todos los países del mundo sus políticas de igualdad.

La directora de Emakunde, Izaskun Landaida, ha realizado un repaso los avances en el ámbito legislativo, refiriéndose el proyecto de reforma de la Ley vasca de igualdad de 2005, que se está tramitando actualmente en el Parlamento Vasco; ha dado a conocer los avances en planificación, con el VII Plan para la Igualdad de Mujeres y Hombres del País Vasco (alineado con la Plataforma de acción de Beijing y la Agenda de Desarrollo Sostenible 2030) , la Estrategia y el Plan Operativo para reducir la brecha salarial y el II Plan de coeducación para el sistema educativo vasco; y, entre otros aspectos, ha destacado los avances en lo que respecta a la presencia de las mujeres en  los espacios de toma de decisiones políticas, una vez que el tema principal de la CSW de este año es ”La participación de las mujeres y la adopción de decisiones por ellas de forma plena y efectiva en la vida pública”.

A este respecto, y para avanzar en el necesario empoderamiento personal, colectivo, social y político de las mujeres, ha destacado el apoyo al tejido asociativo de mujeres, para que sean agentes activos en la transformación hacia la igualdad, a través de subvenciones, de procesos de formación, y de su participación política en la Comisión Consultiva de Emakunde, que es el principal órgano de participación de las asociaciones de mujeres en el País Vasco así como entre otros, el Programa para el empoderamiento de las mujeres políticas “Virginia Woolf Basqueskola”, que se puso en marcha en 2012 en colaboración con EUDEL la Asociación de Municipios Vascos. Un trabajo de empoderamiento de las mujeres que se complementa con el trabajo que se realiza desde Emakunde para implicar a los hombres a favor de la igualdad, en particular, a través del programa Gizonduz o con el trabajo que se hace para promover la igualdad y el cambio de valores con las empresas, los centros educativos y los medios de comunicación, mediante programas específicos de intervención.

Tal y como ha señalado Landaida, quien ha recordado el contexto de crisis generado por la COVID19 y sus consecuencias en la igualdad, “nuestro gran reto ahora es situar los derechos de las mujeres y las niñas en el centro de la recuperación y transformación económica y social, de modo que se garanticen en los derechos humanos de todas las personas y no se deje a nadie atrás”.

Hasta el próximo 26 de marzo, representantes de los Estados Miembros, entidades de las Naciones Unidas y las organizaciones no gubernamentales de todas las regiones del mundo asisten a la sesión.  

 
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