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¿Qué es una Buena Práctica en Igualdad?
Definición de Buena Práctica en Igualdad
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"Aquellas actuaciones, metodologías y herramientas, puestas en marcha en cualquier ámbito, que han demostrado su capacidad para introducir transformaciones con resultados positivos en la eliminación de los factores de desigualdad entre mujeres y hombres y que son susceptibles de ser transferidas a otros contextos". (Consensuada por el Grupo Temático Nacional de Igualdad de Oportunidades y validada por los proyectos aprobados en la segunda convocatoria de la iniciativa comunitaria EQUAL Eje 4 Igualdad de Oportunidades)
Criterios que definen una Buena Práctica en Igualdad
- Que sea innovadora: las acciones tienen que aportar alguna novedad bien en el enfoque, el proceso, los actores o actrices que se implican, la metodología, el método de participación, la forma de presentación o el resultado de la acción.
- Que tenga resultados positivos: las prácticas tienen que tener resultados positivos demostrables en la eliminación de los factores de desigualdad entre mujeres y hombres.
- Que sea transferible: La práctica tiene que tener capacidad de adaptación a entornos distintos, de modo que se puedan repetir sus elementos esenciales con posibilidades de éxito.
- Institucionalización de la práctica: potencial de la práctica para convertirse en actuación sistematizada de la entidad: apoyo de las personas responsables de la entidad, disponibilidad de recursos e incorporación de la práctica en los procesos habituales de la organización.
- Que sea efectiva y eficiente: los recursos humanos, financieros y materiales son utilizados efectiva y eficientemente en el logro de los resultados.
- Efectividad: capacidad de lograr el efecto que se desea o espera
- Eficiencia: capacidad de lograr un fin empleando los mejores medios posibles
- Que cuente con participación: de las personas trabajadoras de la entidad, del público objetivo, etc.
- Documentada: las acciones deben ir acompañadas de documentación que avale la experiencia y ésta debe ser de uso público.
- Finalizada: que la acción haya sido finalizada.